ジョエルテストでチェックの巻

ソフトウェア開発者採用ガイドに書かれている「ジョエルテスト」というチェックリストがあるのですが、これはソフトウェア開発チームのクオリティを評価するためにJoel Spolsky氏が考えた、たった12の質問なんだけど、これが超カンタンでとても奥深い。

ジョエルテスト

1.ソースコード管理してる?
2.ワンステップでビルドできる?
3.デイリービルドしてる?
4.バグデータベースはある?
5.新しいコードを書く前にバグを直している?
6.アップデートされたスケジュールがある?
7.仕様書はある?
8.プログラマは静かな環境で作業してる?
9.手に入る最高のツールを使ってる?
10.テスタはいる?
11.採用面接の時にコードを書かせている?
12.ユーザビリティテストはしてる?

チェック結果判定

12ポイントなら完璧
11ポイントなら許容範囲
10ポイント以下なら深刻な問題を抱えているんじゃない?

だそうですな〜

ソフトウェア開発者採用ガイド
Joel Spolsky
翔泳社
売り上げランキング: 158165
おすすめ度の平均: 4.0
4 技術者としての市場評価の上げ方から、椅子の選び方まで
3 日本ではちょっと、、なところありました
5 採用担当者だけではなく応募者にも管理職にも有益な内容
5 プログラマをより理解できる内容